Page 60 - รายงานการประเมินตนเอง ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2560
P. 60
ห น้ า | ๔๙
ตัวบ่งชี้ที่ ๘
ครู/อาจารย์ และครูฝึก ได้รับการเพิ่มพูนความรู้/ประสบการณ์
กลุ่มตัวบ่งชี้ ด้าน ชนิดของตัวบ่งชี้ น้้าหนัก
ตัวบ่งชี้พื้นฐาน การบริหารและการพัฒนาหน่วยศึกษาอบรม วัดจากผลลัพธ์ ร้อยละ ๗
ผู้รับผิดชอบ
ผู้รับผิดชอบหลัก : ฝอ.ศฝร.ภ.๙
ผู้รับชอบร่วม : กลุ่มงานอาจารย์ ศฝร.ภ.๙
ผู้ก้ากับดูแลตัวบ่งชี้ ผู้จัดเก็บช้อมูลตัวบ่งชี้
ผู้รับผิดชอบหลัก
ร.ต.อ.หญิง นินทร์ดาว ปานยืน รอง สว.ฯ
ด.ต.หญิง ดลพร พิมสุภาพ ผบ.หมู่ฯ
ผู้รับผิดชอบร่วม
พ.ต.อ.หญิง ศุภรา ศรีปริวาทิน -
(ควบคุมก ากับดูแลการด าเนินงานของกลุ่มงาน
อาจารย์ฯ)
วัตถุประสงค์
เพื่อสะท้อนให้เห็นว่าหน่วยศึกษาอบรมมีการส่งเสริมสนับสนุนการพัฒนาครู/อาจารย์ และครูฝึก ให้
ได้รับการเพิ่มพูนความรู้/ประสบการณ์ เช่น การศึกษา /ประชุมวิชาการ/อบรม/ศึกษาดูงาน เป็นต้น และได้มี
การน้าความรู้กลับมาขยายผลและพัฒนาการเรียนการสอน
ค้าจ้ากัดความ
ครู หมายถึง ผู้บังคับกองร้อย ผู้บังคับหมวด ผู้บังคับหมู่ฝ่ายปกครองและการฝึกของหน่วยศึกษาอบรม
ที่ท าหน้าที่สอนภาควิชาการหรือภาคการฝึก
อาจารย์ หมายถึง อาจารย์ประจ าของหน่วยศึกษาอบรม ยกเว้น กองบังคับการฝึกอบรมต ารวจกลางที่
ใช้ค าสั่งกองบัญชาการศึกษาให้ไปปฏิบัติราชการ
ครูฝึก หมายถึง ผู้ที่ได้รับการแต่งตั้งให้ท ากาสอนในหลักสูตรต ารวจตระเวนชายแดนประจ าปีหรือ
หลักสูตรผู้บังคับหมวด หรือหลักสูตรโดดร่มใหม่แบบสายกระตุก
การน้าความรู้มาขยายผล หมายถึง
๑)การน้าความรู้มาเผยแพร่ให้ผู้อื่นรับทราบ และ
๒)การน้าความรู้มาพัฒนาการเรียนการสอน
วิธีค้านวณ
ผลรวมจ านวนครู/อาจารย์ และครูฝึก ที่ได้รับการเพิ่มพูนความรู้/ประสบการณ์ x ๑๐๐
อย่างน้อย ๒๐ ชั่วโมง/คน/ปี และมีการน าความรู้มาขยายผล
จ านวนครู/อาจารย์และครูฝึกทั้งหมด
รายงานประเมินตนเอง ศูนย์ฝึกอบรมต ารวจภูธรภาค ๙ ประจ าปีงบประมาณ พ.ศ.๒๕๖๐
