Page 5 - รายงานประเมินตนเอง พ.ศ.2564
P. 5

(ค)



                                                       บทสรุปผู้บริหาร





                            ศูนย์ฝึกอบรมตำรวจภูธรภาค 9 เป็นหน่วยงานระดับกองบังคับการ ขึ้นตรงกับตำรวจภูธรภาค 9
                     โดยมีภารกิจหลักในการผลิตและฝึกอบรมเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพ ของข้าราชการตำรวจในสังกัด
                     ตำรวจภูธรภาค 9 เพื่อออกไปรับใช้ประชาชนในพื้นที่ ดังนั้น จึงเป็นหน่วยงานที่เป็นสถาบันการศึกษา
                     เฉพาะทางของสำนักงานตำรวจแห่งชาติ ที่ต้องปฏิบัติตามพระราชบัญญัติการศึกษาแห่งชาติ พ.ศ.๒๕๔๒

                     ที่กำหนดให้มีระบบการประกันคุณภาพการศึกษาทั้งภายในและภายนอก
                            การประกันคุณภาพการศึกษาภายในศูนย์ฝึกอบรมตำรวจภูธรภาค 9 ได้มีการดำเนินการ
                     อย่างต่อเนื่องตามขั้นตอนที่เห็นว่าเหมาะสมกับสภาพความเป็นจริงภายในสถานศึกษา ได้ดำเนินการประกัน
                     คุณภาพการศึกษา ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.๒๕64 ตามมาตรฐานของสำนักงานตำรวจแห่งชาติ

                     ประกอบด้วยตัวบ่งชี้ 2 ส่วน คือ ตัวบ่งชี้สำหรับการตรวจเอกสาร ประกอบด้วย จำนวน 20 ตัวบ่งชี้ และ
                     ตัวบ่งชี้เชิงประจักษ์ จำนวน 9 ตัวบ่งชี้ โดยได้จัดระบบกลไกการดำเนินงานประกันคุณภาพการศึกษา
                     แล้วจัดทำรายงานการประเมินตนเอง (SAR) ระดับบุคคล ระดับฝ่าย และระดับกองบังคับการ เพื่อพร้อมรับ

                     การประเมินภายในและภายนอก จากคณะกรรมการผู้ตรวจประเมิน โดยมีการดำเนินการตามขั้นตอนดังนี้

                            วิธีดำเนินการประกันคุณภาพภายใน

                            ศูนย์ฝึกอบรมตำรวจภูธรภาค 9 ได้ดำเนินการประกันคุณภาพการศึกษาภายใน ๓  ขั้นตอน  ดังนี้
                                ๑.  ขั้นเตรียมการ
                                  ๑.๑ แต่งตั้งคณะกรรมการรับผิดชอบมาตรฐานตัวบ่งชี้ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.๒๕64
                                   ๑.๒ จัดประชุมคณะกรรมการแต่ละองค์ประกอบเพื่อเตรียมความพร้อมในการประกัน
                     คุณภาพการศึกษา

                                ๒.  ขั้นดำเนินการ
                                  ๒.๑ วางแผนปฏิบัติงานโดยจัดทำโครงการ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2564
                                  ๒.๒ ดำเนินตามแผนโครงการประกันคุณภาพภายใน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2564

                                  ๒.๓ จัดทำรูปแบบการประกันคุณภาพ วางกรอบการประเมิน จัดทำ ตรวจสอบและ
                     ปรับปรุงเครื่องมือเก็บข้อมูล วิเคราะห์ข้อมูล
                                ๓.  ขั้นสรุปรายงานผล
                                  ๓.๑ รวบรวมผลการดำเนินงานและผลการประเมินวิเคราะห์มาตรฐานตัวบ่งชี้

                                  ๓.๒ เขียนรายงานประเมินตนเอง (SAR) ของ ศูนย์ฝึกอบรมตำรวจภูธรภาค 9
                                  ๓.๓ รายงานหน่วยงานต้นสังกัด


                             วิธีการดำเนินการเพื่อให้บรรลุเป้าหมายตามมาตรฐานที่กำหนด
                            ๑. การวางแผนงาน ของศูนย์ฝึกอบรมตำรวจภูธรภาค 9 ใช้การบริการจัดการแบบมีส่วนร่วม
                     โดยผู้บริหาร ข้าราชการตำรวจ ครู-อาจารย์ เจ้าหน้าที่และชุมชน มีส่วนร่วมในการวางแผนพัฒนา
                     มีการกำหนดเป้าหมาย การดำเนินงานแต่ละมาตรฐานว่าต้องมีการให้เกิดสัมฤทธิผลในด้านใดระดับใด

                     มีการกำหนดเกณฑ์มาตรฐานสำหรับตัดสินระดับความสำเร็จมีการวางแผน ออกแบบกิจกรรมโครงการ
                     โครงสร้าง เพื่อนำการปฏิบัติ โดยผู้เกี่ยวข้องเป็นผู้เสนอแผนการปฏิบัติการ ตลอดจนระบบการกำกับติดตาม



                                 รายงานประเมินตนเอง ศูนย์ฝึกอบรมตำรวจภูธรภาค ๙ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.๒๕๖๔
   1   2   3   4   5   6   7   8   9   10