Page 55 - รายงานประเมินตนเอง พ.ศ.2564

หน้าที่ ๔๕

ประเด็นพิจารณา ผลการดำเนินงาน เอกสารหลักฐาน

พ.ศ.2563 ผู้เข้ารับการฝึกอบรม จำนวน พ.ศ.2564 รุ่นที่ 10
426 นาย สอบผ่าน จำนวน 366 นาย 3. หลักสูตร สว.
คิดเป็นร้อยละ 85.62 ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.

3. หลักสูตร สว. ประจำปีงบประมาณ 2564 รุ่นที่ 246
พ.ศ.2564 รุ่นที่ 246 ผู้เข้ารับการ
ฝึกอบรม จำนวน 206 นาย สอบผ่าน

จำนวน 206 นาย คิดเป็นร้อยละ 100
4. รวมผู้เข้ารับการฝึกอบรมรวมทั้งสิ้น
1,041 นาย สอบตก จำนวน 60 นาย
สอบผ่าน 981 นาย คิดเป็นร้อยละ 94.24

3. ประเมินผลการเรียนรู้ในการ 1. ทุกหลักสูตรมีการประเมินผลการเรียนรู้ 3.1 เอกสารส่งข้อสอบของครู-
ประเมินตามสภาพจริง โดยใช้ ทุกหลักสูตร ในการสอบจะใช้ข้อสอบที่เป็น อาจารย์ทุกหลักสูตร
เครื่องมือที่มีความหลากหลาย ชุดเดียวกัน 3.2 มีแผนการสอนและบันทึก
เช่น ข้อสอบปรนัย อัตนัย 2. ครู-อาจารย์มีการบันทึกหลังการสอนที่ หลังการสอนที่ระบุกิจกรรม

การบ้าน งานที่มอบหมาย ระบุกิจกรรมการประเมินผู้เข้ารับการ การประเมินผู้เข้ารับการ
สังเกตพฤติกรรมผู้เรียน การวัด ฝึกอบรม ในทุกวิชาและทุกหลักสูตร ฝึกอบรม ในทุกวิชาและ
ทักษะการปฏิบัติงาน แฟ้ม ทุกหลักสูตร
สะสมงาน เป็นต้น

4. ควบคุมการประเมินผลการ หน่วยมีการจัดทำคำสั่งแต่งตั้ง 4.1 คำสั่งแต่งตั้งคณะกรรมการ
เรียนรู้ในรายวิชาที่มีหลายกลุ่ม คณะกรรมการและเจ้าหน้าที่รับผิดชอบใน และเจ้าหน้าที่รับผิดชอบใน
เรียนให้ได้มาตรฐานเดียวกัน การสอบวัดผล ประกอบด้วยเจ้าหน้าที่ การสอบวัดผล ของทุก

รับผิดชอบในการคุมสอบ ตารางสอบ ผังที่ หลักสูตร
นั่งสอบ ในการสอบใช้ข้อสอบชุดเดียวกันใน
การประเมินของทุกหลักสูตร
5. กำกับให้มีการพัฒนา 1. หน่วยมีการวัดผลโดยการสอบของผู้เข้า 5.1 มีผลการสอบของผู้เข้ารับ

เครื่องมือที่ใช้ในการวัดผลลัพธ์ รับการฝึกอบรม การฝึกอบรม ของทั้ง 3
การเรียนรู้ของผู้เรียน 2. มีการสรุปผลการวิเคราะห์คะแนนสอบ หลักสูตร
ของแต่ละวิชา 5.2 สรุปผลการวิเคราะห์คะแนน
3. มีการรายงานผลการวิเคราะห์ข้อสอบ สอบของแต่ละวิชา

นำเรียนผู้บังคับบัญชาทราบ และนำผล 5.3 เอกสารการส่งรายงานผล
การวิเคราะห์ข้อสอบ แจ้งครู-อาจารย์ การวิเคราะห์นำเรียน
ผู้สอนเพื่อเป็นข้อมูลในการปรับปรุงต่อไป ผู้บังคับบัญชาทราบและครู-

อาจารย์ ทราบ

รายงานประเมินตนเอง ศูนย์ฝึกอบรมตำรวจภูธรภาค 9 ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2564