Page 27 - รายงานการประเมินตนเอง ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2563
P. 27
๑๙
๑. แต่งตั้งคณะกรรมการประกันคุณภาพการศึกษาภายใน ของหน่วยงานเพื่อกำหนดนโยบาย
หลักเกณฑ์ แนวทาง วิธีการตรวจสอบ ประเมินระบบ กลไก และการดำเนินการประกันคุณภาพการศึกษา
ภายนอก
๒. จัดให้มีผู้รับผิดชอบด้านการประกันคุณภาพการศึกษา โดยมีหน้าที่บริหาร พัฒนา และ
ติดตามการดำเนินงานด้านประกันคุณภาพการศึกษา ตลอดจนประสานงานกับหน่วยงานภายนอกเพื่อสร้าง
ความมั่นใจว่าการจัดการศึกษาภายในหน่วยงานจะเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
๓. พัฒนาระบบและกลไกการประกันคุณภาพภายในของหน่วยงาน เพื่อใช้กำกับ ติดตาม
ตรวจสอบ และประเมินคุณภาพการศึกษา ภายใต้กรอบนโยบายและหลักการที่กำหนด โดยเน้นการจัดให้มี
ระบบและกลไกควบคุมคุณภาพขององค์ประกอบต่างๆ ที่ใช้ในการผลิตและพัฒนาบุคลากร
๔. จัดทำรายงานประจำปีที่ครอบคลุมการดำเนินงานตามองค์ประกอบคุณภาพการศึกษา
ดัชนีบ่งชี้คุณภาพการศึกษา เสนอต่อหน่วยงานต้นสังกัด หน่วยงานที่เกี่ยวข้องและเปิดเผยต่อสาธารณชน
รวมทั้งเพื่อรองรับการตรวจสอบคุณภาพและการประเมินคุณภาพภายในและภายนอก
๕. นำผลการประเมินคุณภาพ ไปประกอบการจัดทำแผนการพัฒนาคุณภาพการศึกษาพัฒนา
บุคลากรให้มีความรู้เกี่ยวกับการประกันคุณภาพการศึกษาอย่างต่อเนื่อง
๑.๑7 สรุปผลการปรับปรุงตามข้อเสนอแนะในรอบปีที่ผ่านมา
จากผลการประเมินคุณภาพภายในของ ศูนย์ฝึกอบรมตำรวจภูธรภาค 9 โดยสำนักการศึกษาและ
ประกันประกันคุณภาพ กองบัญชาการศึกษา ในปีงบประมาณ พ.ศ.๒๕๖2 คณะกรรมการประเมินได้ให้
ข้อเสนอแนะในการพัฒนาอยู่หลายประการ ซึ่งศูนย์ฝึกอบรมตำรวจภูธรภาค 9 ได้ดำเนินการพัฒนาปรับปรุง
การดำเนินการในหัวข้อดังกล่าว โดยมีรายละเอียด ดังนี้
ตัวบ่งชี้ จุดที่ควรพัฒนา/ข้อเสนอแนะ การดำเนินการพัฒนา
องค์ประกอบที่ 1 การจัดการเรียนการสอน
1. ด้านผู้เรียน
ตัวบ่งชี้ที่ 1 ประเด็นการพิจารณาข้อ 4 จัดระบบการประเมิน 1.มีการประเมินความพึงพอใจ
การเตรียมความ กระบวนการข้างตนทั้ง 3 ประเด็น นําสู่การ ผูเรียนแรกเขาใ นกระบวนการ
พร้อมของผู้เรียน ปรับปรุงและพัฒนา เตรียมความพรอมก่อนมีการเรียน
การจัดระบบการประเมินกระบวนการทั้ง 3 การสอน
ประเด็น ได้แก่
1. พิจารณาผูเรียนแรกเขา โดยมีกระบวนการเตรียม 2. มีประเมินความพึงพอใจของครู
ความพรอมเพื่อใหผู้เรียนเขามาตรฐานใกลเคียงกัน - อาจารย์ ในการวิเคราะหผู้เรียน
2. วิเคราะหผู้เรียนรายบุคคล และนำศักยภาพของ รายบุคคล ก่อนทำการเรียนการ
ผู้เรียนบางสวนมาใชประโยชน สอน
3. จัดระบบอาจารยที่ปรึกษา ใหคําปรึกษา และมี 3. ประเมินความพึงพอใจจากผู้
ระบบและกลไกในการกํากับ ติดตามผลลัพธจาก เข้ารับการฝึกอบรมและอาจารย์
ผูเรียน ผู้สอน ในการจัดระบบอาจารยที่
ปรึกษา เพื่อใหคําปรึกษาแก่
รายงานประเมินตนเอง (SAR) ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2563
ศูนย์ฝึกอบรมตำรวจภูธรภาค 9